医療法人社団 空と大地 大崎病院 東京ハートセンター
医療法人社団 空と大地 大崎病院 東京ハートセンターの基本情報
| 所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5-4-12 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR山手線 大崎 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 循環器科 心臓血管外科 麻酔科 内科 整形外科 |
大崎病院 東京ハートセンターの看護師口コミ 144件中 101～144件
並び替え
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
職場の雰囲気は悪くないが、入って失敗したと感じた。副主任以外みんな辞表を提出していた。 どんどん上が辞めていき、新人し...(残り 211文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
看護部と同じで、総務にもちゃんとした決まりがないのか言ってることがコロコロかわり、年度によって変更する。一番驚いたのは、...(残り 100文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
開院当初からいる人たちは特に文句は言うけどやるべきことはやらない。管理職の人がキャパオーバーで病んで来なくなる。上司には...(残り 373文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
循環器と心臓外科のicuに勤めたくて面接へ行きました。面接前の見学ではicuも看護師募集していると聞いたので翌日面接へ。...(残り 84文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
とにかくおすすめしません。 看護師は毎月採用するのに数が足りない、毎日最低2時間程度の残業は当たり前。夜勤はいつもお昼...(残り 140文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
4月入職の場合、7月のボーナスは2万円程度です。 あまりの少なさにびっくりしました。基本給は低いが残業代はきちんとでま...(残り 70文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年05月
福利厚生はいいとは言えません。産休・育休は無給になる、家賃補助は入職2年を過ぎると減る、夏季休暇が初年度は1日のみ、他色...(残り 74文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年04月
循環器と心臓血管外科に特化した病院のため、 学べる事が多いのではないかと思い入職。 先輩方は優しくて尊敬したいと思え...(残り 66文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
家庭との両立はかなり難しい。外来でも残業が有り、21時頃まで働いている。高度な医療を提供している。院内は看護師の入れ替わ...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2017年03月
都心の新しい病院で綺麗で、設備も整っていました。心臓の専門病院でしたが宣伝？が不足しており、中々軌道に乗らないようでした...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年02月
残業は多いですし、有給どころか公休も取れません。教育体制も曖昧で手順などは個人差が酷いです。心臓血管外科がメインなのでカ...(残り 90文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年02月
残業はかなり多く、定時で上がれることは全くありませんでした。ほかの病院では互いに声をかけ合ったりするものですが、周りも誰...(残り 74文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年02月
とにかく煩雑化していて、大変な病院でした。 昔からの古い風習あり。 心臓外科の有名なドクターがいたときは、栄えてまし...(残り 68文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
驚くことに院内に喫煙できる場所がある。タバコの臭いの職員が院内を歩いてることに呆れる。 上司は自分の意見に反対する者に...(残り 99文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年01月
院内に職員用の喫煙できる場所があった。循環器の専門病院なのにタバコの臭いの職員が院内をふらふらしていることに呆れた。 ...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年01月
残業はとっても多いし、とにかく休憩時間も満足にとれないほど急がしいです。日勤なら残業４時間は当たり前。スタッフ不足・急変...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
看護師不足はかなり深刻で、日々ギリギリのところで運営されてます。 新卒は採用していないので、それなりに経験を積んできた...(残り 100文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
心臓の専門病院とのことで、スキルアップを目指して入職しました。どんなにつらくても頑張ろう！と期待に胸を膨らませ、入職。し...(残り 287文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
数年前までは辞める看護師も少なかったが、看護部改革のためと新しく就任した上司が来てから、次々と看護師を退職へ追いやる形と...(残り 351文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
とにかく残業が多く夜勤なしの日勤プラス残業代だけで40万を超えていました。夜勤を含めると更に給料は上がりますがプライベー...(残り 67文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
病棟見学に行った時は雰囲気わるくないのでは、と思いましたがいざ入職すると、自分はバカだった。の後悔に包まれました。病棟が...(残り 103文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
長く働いているベテランスタッフが少なく、看護師経験は長くても病棟配属1-3年目のスタッフが多い。基盤が薄いため非常にバタ...(残り 85文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
循環器専門病院を謳っていますが、スキルアップにはなりえない環境です。月20-40時間の残業だらけで自己学習をする気力、時...(残り 156文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
医師が病棟に来る事が少なく、医師の記録がほとんどない為患者の問題点や今後の方針が全くわからない。スタッフの感染管理に対す...(残り 161文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
見た目は綺麗な病院にみえましたが、実際に働くと、計量カップのようなものに畜尿をしていたり、水周りに物が多くおかれ外観の綺...(残り 59文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
病棟で子供がいる看護師は1人.2人程度。あとは独身、または既婚者でもお子さんのいないスタッフが何人かいる程度でママナース...(残り 74文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
寮がないため独身者、病院から半径何キロ以内に住むなど、いくつかの条件を満たしたスタッフは住宅手当が2年間に限り計5万でま...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
ほぼなし。職員食は前日までに申し込めば昼400円(給与天引き)で、食べれるが、病院の職員食堂という感じは全くなく、大家族...(残り 88文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
専門病院だか、専門知識を持った看護師はほとんどいないため、無駄な仕事が多く、残業が多い。看護部長は、最初は人当たりが良く...(残り 128文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
一言でいうと、雰囲気はとにかく悪い。人間関係が悪いことや、業務内容の改善がされておらず、離職率が高い。スタッフの知識も専...(残り 92文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
残業は月30〜40時間はあたりまえ。少なくて20時間くらい。多い時だと50時間は軽く越え、病院をでるのが23時くらいにな...(残り 363文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年11月
医療機器・疾患の勉強会は不定期ですが開催されていたと思います。病院全体の研修のプログラム等はなく、自分が今どの程度までス...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年08月
ICUは稼働率も悪く、忙しくはありません。重症管理をしているような、統一したケアはなく、いい加減な観察やルート管理で残念...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2003年～2007年頃
- 投稿日
- 2016年07月
新館の3号館はキレイで、外来も広々としていて明るくピアノが置いてあって素敵でした。 ただ、1号館、2号館は古くて昔なが...(残り 47文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年07月
知識豊富な先輩達が大勢いらっしゃったので、たくさん指導していただけました。 病院の規模はそれほど大きくないので、それぞ...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年04月
プリセプターが中心となり指導されるのですが、しっかりとした教育制度はありませんでした。ただ、スタッフそれぞれが、知識を持...(残り 79文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年04月
とても残業が多く21:00以降まで残っているのもよくあります。新入職者へも早く帰れるようしようというものはなく、受け持ち...(残り 100文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年04月
見かけは綺麗な病院ですが、感染管理対策や医療安全に疑問を抱く部分が多くあります。カンファレンスがなく医師の記録もかなり少...(残り 107文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年04月
休みは少なく日々の残業時間が多いです。 休み希望は通らない事はありません 定時で帰れる日はなく月の残業時間は20〜6...(残り 68文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年03月
見学に行った時の印象が良かったのですが、入職すると、風通しの悪さを感じました。循環器専門病院でスペシャリストも多い反面、...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
ほとんどの看護師が中途なのですが、新しい中途採用が来ても、あまり教えてくれませんでした。医師はワンマンが目立ちます。チー...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人間関係がよくありませんでした。先輩ナースがターゲットを決めてはいじめていました。。経験者でなければ働くには大変かと思い...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年11月
マンツーマンの指導とは程遠く、経験者じゃないとバカにするようなスタッフが多かった。管理職も仲の良いスタッフとは友達のよう...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年11月
福利厚生と呼べるものは何もなかった。ただ、食堂の白米がおかわりし放題なだけ。他の病院のように保養施設もないし、安くチケッ...(残り 56文字)