独立行政法人 地域医療機能推進機構 東京城東病院
独立行政法人 地域医療機能推進機構 東京城東病院の基本情報
| 所在地 | 〒136-0071 東京都江東区亀戸9-13-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | 都営地下鉄新宿線 東大島 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 肛門科 放射線科 リハビリテーション科 |
JCHO東京城東病院の看護師口コミ 103件中 51～100件
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給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
基本給は他の病院とかわらないですが、地域手当があるので手取りの給料はよく思います。夜勤手当は12000円と低めです。休憩...(残り 126文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年10月
院内でやっている研修は月1〜2ほどありした。総合内科が出来、研修が多くなったと感じます。勤務の日は全員参加の研修もありま...(残り 68文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年10月
新人指導は研修はやってくれるとのことで入職しましたか、新卒の入職はほとんどなく、指導はプリセプターやその日の日勤者と仕事...(残り 64文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年10月
夜勤手当は安いですが、他と比べたらまあまあ良いのかな。師長によりますが、残業代はだいたいつきます。ただ、病棟によっては残...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年08月
休み希望は他のスタッフの被りが多くない限りその希望通りにしてくれていました。夏休みは3日間＋有給で1週間程とれていたので...(残り 106文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年08月
次々にやってくるCF入院を取らされ残業しても、外科病棟の師長の圧力かひどく、残業代がきちんとつけられません。古株の先輩ナ...(残り 85文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
病棟による違いはありますが、子育て中のママナースが多く、子供の急病で突然休みを申し出ても受け入れてもらえます。古株のママ...(残り 100文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年08月
年休は入職後すぐに20日もらえます。 病気休暇も20日ほどもらえます。6日以上連続して休むと診断書の提出が必要になりま...(残り 140文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
子育て中のママナースが多いです。 その人達は図々しく、ゆるーく働いている感じですね。仕事ができないくせに権利だけ主張し...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年04月
教育担当の責任者が変わり、担当者の思い描く教育方法と現場スタッフの実務にギャップが生じ、教育委員はやり辛かったです。 ...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年03月
お休みはカレンダー通りのお休み分がもらえました。夏休みは3日間もらえました。年休と合わせて7～10日位連続で夏休みがとれ...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
有給は勤務表を作成する上司によって変わります。有休を積極的に使ってくれる上司は祝日がある月でも、有給を勤務表にいれてくれ...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
昔から長く勤めている人が言うことは絶対です。 定期的に研修があるわけでもなく、最新の看護技術は身につきません。昔からい...(残り 77文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
ママナースが多いですが残業1〜2時間あります。保育園のお迎えや家事との両立は大変です。時短勤務でも平気で残業します。残業...(残り 105文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年10月
施設は古いです。酸素マスクやカニュラを未だになぜか滅菌し再使用しています。医療廃棄物と一般廃棄物の違いも微妙です。オムツ...(残り 99文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年10月
名前だけのプライマリーです。当時は教育ははとんどありませんでした。今は違う病院からきた意識高い職員により変化していていま...(残り 103文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年10月
辞めるときに有休をもらえる人は２ヶ月近くもらって、辞めます。なにも言わなければ、一日もつきません。なぜか子供が精神的にま...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2017年06月
以前の病棟では、ママナースが多いので、 子どもの急病による突然の休みでも、快く受け入れてもらえました。 でも移動で病...(残り 105文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年04月
赤字経営であまり物を購入してくれません。総合内科ができてから、医師に対して必要な物は購入してくれる感じがしましたが、看護...(残り 123文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年02月
ママさんナースが多いので産休育休はとりやすいです。ただ、残業が多く育休明けの時間短縮で働いているママさんナースも残業して...(残り 84文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年01月
受付ロビーは吹き抜けであり開放感があります。院内は新しくはありませんが、清潔感があります。毎日清掃の方がきれいにしてくだ...(残り 70文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2017年01月
手術室のスタッフは小数でした それぞれの仕事は器械出し、外回りが各１名のみで手術に入ります 人工物の手術でも各1人の...(残り 133文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年12月
こちらに登録してある病院名は昔の病院名のままなっています。今はJCHO東京城東病院。社会保険病院時代も知っていますが、昔...(残り 70文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
基本給は割と低めですが、地域手当と住宅手当が高かったので、総支給額が多く感じられました。 しかし、結婚した途端に住宅手...(残り 151文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
時間外になっても残業は上司の判断しだいです。 残業はほとんどつきません。 夜勤もやることが多くゆっくり出来ません。新...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年09月
残業も多く記録も時間外にすると残業手当てにならない。異動はこれから多くなる方向です。JCHOの方針で、副師長の試験があり...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年07月
給料は安い方だと思います。経営母体がジェイコーに変わってからは更に安くなりました。夜勤もあまり回数が入らないので手当ても...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年07月
長く働いている人たちでグループになっている感じで他から来た人は雰囲気に慣れるまで孤独感を感じることもあるかと思います。上...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年07月
夏休みは３日間のみで、前後に有給を付けたとしても５日間位取るのがやっとでした。他の病院では1週間位の休みは取れたので、な...(残り 57文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年07月
やり方はかなり古い体制を取っていると思います。勉強会もあまりなく、昔からいる人たちも変化を望まない感じです。のんびり変化...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年04月
看護師不足の為、毎日残業！！ 挙句の果てには残業カット 長くいる病院ではないと思います。 ただ、昨年からきた総...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
母体が社会保険病院から独立行政法人地域医療機能推進機構(JCHO)に変わり、給料が下がった。 スタッフは学ぶ姿勢がなく...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年03月
赤字経営の為に、照明は暗く、職員のやる気も少ない人が多い。古くからいる人が、改革する事を嫌うので中途の人材は転職する人が...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
人間関係は良い方だと思います。トゲのある人は数人しかいません。 皆仕事ができる人ばかりです。 ただ、何でもありな病院...(残り 76文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
経営が赤字で入院を入れる事に必死。整形病棟は落ち着いているようだがそれ以外の病棟はstaffは疲弊しており疲労困憊。早く...(残り 87文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
新婚さんが多く、30代のそろそろ子供も欲しいと思っている人たちが多い印象です。雰囲気は悪くはないと思いますが女の職場なの...(残り 73文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年02月
なんでもありな病院です。赤字経営を何とかしようと、毎日、日勤で多くて７人、夜勤で3人とか、平気で入院取らせます。看護師の...(残り 201文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2015年10月
社会保険が経営の悪化に伴い、採算の取れない社会保険病院は潰すとの方針で、定期昇給なし。ポーナスも減額でしたので、入職した...(残り 61文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年05月
長く勤めている人は社会保険系列なので優遇されています。しかし途中入職に人はメリットはありません。長年勤めている人が優遇さ...(残り 168文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年04月
カルテはオーダリングシステムを利用しているので、紙とパソコン画面の両方を見なければならず、慣れるまで戸惑いました。点滴は...(残り 121文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年04月
医師から急変時の家族へ説明が不十分で呼吸器もつくことが多いです。ご本人や家族の負担もありますが大半は税金で私たち国民のお...(残り 70文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
他の病院で管理職していても全く考慮されず、夜勤しないと本当に低い給料です。社会保険病院です。長年勤めているかたは優遇され...(残り 86文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
看護師、医師の長年いる人の昔の看護絵がそのまま反映され、新しい現代医療が欠落しています。インフォームドコンセントなど全く...(残り 127文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
老健施設を併設し検診も行っていますが、ご近所の認知度は全くなく、ご近所のご高齢者がなんとか近いから通う病院です。規模は古...(残り 67文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
ライフワークバランスを考え働きやすいと言う説明を受けて転職しました。しかし、パートを優遇し定刻に返すのが必死で、そのあと...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
常勤は休みがとりにくいですが、長くいる人は有給を自由にとっていました。特に管理職は色々と理由をつけて二ヶ月に一度長期休み...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年03月
パートは定刻に帰すために継承の軽症の患者さんを受け持ちます。常勤で新人や若いかた転職したての人は重症を受け持ち大変です。...(残り 40文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年02月
仕事はやりやすく、人間関係も良い方だと思いますが、給料が安いのがキツイです。赤字だからと、ボーナスも3ヶ月／年だったし、...(残り 245文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年01月
残業も少なかったし、人間関係もよかったし、仕事も難しくなかったので、楽といえば楽でした。ただ、治療にしてもケアにしてもや...(残り 57文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年01月
一緒に働いている周りの人達がほんとにいい人達です！中途の人も多くて心強いです！教育も丁寧に優しくしてくれました！プリセプ...(残り 80文字)