大阪市の病院口コミ一覧(28918件)
公益財団法人 淀川勤労者厚生協会 淀川勤労者厚生協会附属西淀病院
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年07月
労働組合があるので、福利厚生は充実しています。忙しくても、福利厚生が充実しているので続けてもいる人も。食事手当や住宅手当...(残り 58文字)
公益財団法人 淀川勤労者厚生協会 淀川勤労者厚生協会附属西淀病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年07月
クリニカルラダーに応じて、研修があります。1.2年目は月に1回研修あるので、同期との交流も持てます。3年目以降はリーダー...(残り 68文字)
公益財団法人 淀川勤労者厚生協会 淀川勤労者厚生協会附属西淀病院
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年07月
基本給はやや低い程度でしたが、夜勤は準夜、深夜共にそれなりの手当てがつきます。賞与はあまり良いとは言えませんが、手当や残...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2015年07月
希望休暇はもらえず、辞める時ぎりぎりまで働きました。 消化できない休暇もすべて消されて大変でした。 残業は救急病院な...(残り 77文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2015年07月
いまどき珍しい年功序列の病院で実力のある方は皆やめて行かれました。 看護は自分で勉強したほうがいいですね。 医者は、...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年07月
スタッフは皆仲が良く楽しかったが、上司は年功序列で上がった典型のような人でかなり面倒でした。医師に指示確認する時はもれな...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年07月
新しくて、落ち着きのある病棟だが、人間関係は持っている看護学校の卒業生が多く、他の病院から来た者は他人みたいな感じで輪に...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年07月
学生が来る病院なので、スキルアップ出来ると思っていましたが、前居た病院のほうがはるかに、高度医療に向けて進んでいた事にき...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年07月
ある事務員さん以外は、スタッフ皆仲良くランチに行ったりしていたが、ある、事務員だけがナースに指図したりするので雰囲気が悪...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2015年07月
日勤してたら深夜勤務者が出勤してくる。 人間関係や給与も良かったが疲れはてた。 休みは月8日で年休は20日なかった記...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年07月
とてつもなく忙しく、とにかく大変だった印象があります。医師が、お医者様であって機嫌を損ねないようにする事がとても重要とい...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2015年07月
ベビーセンターで働いていましたが、働きやすかったです。でも、基本給が低めだったので、ボーナスとかもあまり多くは無かったで...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2015年07月
管理者のパワハラがひどかったです。お気に入りのスタッフへの態度とそうじゃないスタッフへの態度に違いがありすぎていました。...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
基本給は学生上がり七年目で、だいたい夜勤四回で20万位とききました。夜勤を一回削られると20万切るからやる気がなくなるっ...(残り 106文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
サービス残業に対して労働基準にスタッフが相談したらしく、今は書けてました。だけどいちいち師長に言わないといけないので、言...(残り 77文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
在宅はタクシーを乗って一件五分程バイタル 患者はまだよいほうだか、患者を思いドクターに相談しても、右から左。本当に毎日...(残り 59文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
休日手当がなく、ボーナスも低い 昇給は、年に1回ありますか、ほとんど、基本給に反映せず、特別手当が上がる為、給料は上が...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年06月
残業は病棟によって違います。療養と回復病棟はほとんど残業はありませんでした。急性期は、ほぼ毎日ありました。 休みの希望...(残り 165文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2015年06月
当時学生だったので、学校がない日に勤務していました。教科ごとにテストの日程が異なっていたのでテスト前日に休みたいと希望を...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年06月
雰囲気は微妙でした。暗いというか…。私は直接は何も言われませんでしたが、その場にいない人の悪口を聞くのが苦痛でした。その...(残り 169文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
一見、綺麗にも見えますが病室の造り等中々古い感じを受けました。備品について、ME機器は病棟に在庫がなく整備に出したものを...(残り 79文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年06月
歴史が古い分、建物がかなり古くなっており夏はクーラーが夜中に止まるので患者さんにはアイスノンを渡し、ベッドサイドに小型の...(残り 76文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
休み希望は取りやすいけど、スタッフが少ないので連休はとりにくいです。 仕事のわりに給料高め。 残業はほとんどなく、夜...(残り 54文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
これから大きくなる、これから新しい病院に移転するかもということを入社前に聞きましたが、入ってみると教育もほとんどない感じ...(残り 120文字)
給与について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2015年06月
保育料を全面補助ということと、短時間勤務制度を利用できることで入職したも、在職中に突如規則が変わり、保育料が減額、時短分...(残り 84文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2015年06月
丸一日のお休みが日曜日だけだったので体の疲れがとれませんでした。スタッフの人数がギリギリしかいないので有給はとれませんで...(残り 133文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
給料は他の病院と比べてかなりよいです。業務は多忙ですが、比較的定時に帰れます。人間関係も悪くはないです。 ただ、土地柄...(残り 55文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2015年06月
教育にかなり力を入れてました。新人さんは常にプリセプターに見守られながら仕事をしていました。 しかし、プリセプターとプ...(残り 113文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年06月
看護師の教育にはかなり力をいれていると思います。研修への補助や勤務の配慮など、レポート提出は必須ですが、後押ししてくれま...(残り 71文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年06月
外来はもちろん、病棟の看護師にもママナースが一定数いました。また、院内で出産する看護師も多く、出産後の復帰率も高い印象が...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2015年06月
他職から依頼があり、転職することになったため退職しましたが、スキルアップ、キャリアアップがしやすい病院ですので、オファー...(残り 159文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2015年06月
人間関係はよく、スタッフも仲良し。 仕事は全て定時で終わり、残業もほとんどない。 主婦層や、40代から上が多く、キャ...(残り 118文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
一般外来はなく、全て救急外来での受け付け。 入院は全て男性のみである。 レトロな建物だが、レスピや医療機器は新しめの...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2015年06月
非常勤のスタッフが多かったです。 私もその一人だったのですが。 アットホームな職場であったと思います その時に常勤...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2015年06月
混合病院なのでオペや処置、緊急時入院も多かったです。雰囲気として忙しいので協力して行わないと手が回らない状況なので積極的...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2015年06月
きゅうせいきのため、残業多かった。 人間関係も若い方が多かったですが、聞けば色々教えて頂け、楽しく勤務できました。また...(残り 62文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
休みは土日祝の回数分が月々にあります。年休消化は最近はよく使ってくれてるように感じます。病棟の人間関係もよか働きやすい環...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年06月
療養型病院とゆう事もありゆったりとした職場です。なので業務的にもゆっくりとしてました。人間関係もよく、休憩時間には上下関...(残り 92文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
休み希望は2回までですが、それ以上は通らないこともあるとの前提ですが通ること多いです。企業ですので休みは4週8休プラス祝...(残り 61文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
3歳と9歳の母です。産休育休はとりやすく、最長3年取得できます。時短も1歳半まであり、申請したら就学前までとれます。育児...(残り 65文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年06月
透析だったのですが、夜勤なしでこの給料はかなりいいと思いました。 月44万円、手取り30後半。 夜勤はなく遅くても2...(残り 228文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2015年06月
病院全体古い。今は改善されているかもしれないが、在職していた時は、夜間2~7時ごろまで冷・暖房が止まっていた。詰所は24...(残り 164文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2015年06月
祝日も休日になるので年間休日は多い。有給消化率もよく、月の半分ぐらい休みのこともあった。休暇が多いのもあって日勤ナースの...(残り 76文字)
給与について
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2015年06月
給料もボーナスもあんまりよくなかったと思います。 時間外もあまり貰えずでした。 基本給が低いので必然的にボーナスも少...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
12月からオープンで綺麗だが、仕事のどうせんは考えずに設計された?って感じ。薬局はエレベーターあるのに、検査は持っていか...(残り 68文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
お給料は他の病院に比べるととてもいいと思います。ボーナスは年間で手取り80万程度、月々のお給料は夜勤入らずとも25万近く...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
給料や手当て多めにもらいたいときは、杏林記念病院で働くと良いと思います。休みも年間休日115日以上あるし、身体的には楽で...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年06月
人間関係は良かったが、仕事がきつかった。定時までに仕事を終わらせるよう言われるが、この仕事量では絶対に終わらせることが難...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2015年06月
給料は総支給は良かった。夜勤手当ては23000円。 基本給はかなり低め設定なのでボーナスは少ないです。 夜勤は希望す...(残り 63文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年06月
病院から研修に行かされるのに、研修費用は自払でした。 院内研修は度々ある位、やり方がいまいちなので、スキルアップはない...(残り 54文字)