【2交代常勤】＜日勤＞08:30〜17:15(休憩：60分)＜夜勤＞16:30〜09:00(休憩：120分)

◆経験3年正看護師の給与例
基本給:179,000円　資格手当:46,000円　住宅手当:10,000円　
夜勤手当:48,000円(4回)　賞与:698,100円
【月給】283,000円
【年収】4,094,100円　

◆経験5年正看護師の給与例
基本給：197,020円　資格手当46,000円　住宅手当:10,000円
夜勤手当：48,000円（4回）、賞与：768,378円
【月給】301,020円
【年収】4,380,618円

※賞与は前年度実績です、業績評価により変動し、必ずしも上記金額を保障するものではございません。
※別途交通費支給

■年間休日：122日
■休日：4週8休＋国民の祝日＋夏期休暇3日＋年末年始休暇5日　※年度により年間休日は変動する場合がございます。
■休暇：育児休業、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇
※申告制により休暇はとりやすくなっています

救急外来での看護業務を担当して頂きます。

＜特徴＞
24時間体制で救急専門医1名と各診療科当番医による1〜2次救急患者の受け入れをしています。
直接来院される患者は比較的軽症であることが多いですが、重症化を招く恐れのある場合や、一見軽症であっても緊急性の高い疾患である場合もあります。
当科では適切な初期対応・初期治療を行い、未然に重症化するのを防ぐよう努め、必要時は専門医への引き継ぎを行っています。
また当院での精査・加療が困難時は近隣病院への対応依頼を致します。

＜救急件数＞
451件/月（2018.4.1〜2019.3.31）
（内訳）
・救急搬送 時間内：59.9件/月
・救急搬送 時間外：74.5件/月
・直接来院：305.8件/月
・その他：10.8件/月

＜スタッフ構成＞
常勤医師 1名
・日本救急医学会認定 救急科専門医 1名
・AHA ACLSインストラクター 1名
・ICLSプロバイダー 1名
・MCLSプロバイダー 1名
・JPTECプロバイダー 1名

■看護・介護配置： 7:1

■救急指定： 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪森之宮病院の特徴≫
◆2006年に新築され、非常に綺麗な院内です。電子カルテは勿論、最新の医療設備が整っております。
◆社会医療法人を取得しており、経営的にも安定した基盤がございます。
◆『これが世界のスーパードクター』において、心臓血管外科の加藤雅明部長が「大動脈瘤を切らずに治すステントグラフト治療の第一人者」として紹介されました。
◆リハビリを年間365日休みなく提供可能な体制を強いており、治療の基礎となっているボバースアプローチと呼ばれる治療理論とチーム医療をベースに、医師や看護師らと協力して、効果的な機能回復や日常生活活動の向上に取り組んでいます。

≪西日本トップレベルのリハビリ看護≫
◆セラピスト（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）は総勢300名以上在籍しており、在籍数は日本トップクラスの数です。
◆回復期リハビリ病棟は勿論、一般病棟含めて、各病棟全てに、リハビリ室をご用意されており、専属のセラピストが配置されております。

≪落ち着いて急性期医療を学びたいならココ！≫
◆実した研修（院内・院外）でスキルアップできる環境が整っています！
◆中途入職者への教育・フォロー体制が手厚く、中途の方は、最初の数ヶ月違う色のストラップをかけることで、回りからも分かりやすくなり、声かけをしやすいよう、工夫をされております。先輩の皆さんからちゃんとフォローして頂ける環境がございます。

≪職員の働く満足度が高い病院です！≫
◆看護協会からもワークライフバランスがとれる病院として表彰されており、大阪府のワークライフバランスモデル病院として、様々な取り組みをしております。
◆職員へのアンケート調査を実施しており、「リフレッシュになるのは何連休か」を調査したところ、「5〜7日」の回答が多かった為、この日数を目安に連続休暇をとれるよう、実践しております。

■昇給回数：1回
■賞与(ボーナス)回数：2回
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■各種手当て
通勤手当、住宅手当（世帯主・非世帯主問わず）、夜勤手当（正看護師）、資格手当（正看護師）

JR大阪環状線 森ノ宮