日本赤十字社　大阪赤十字病院

ママナースの働きやすさ

時短勤務の種類が多いです。時短をとるなら夜勤月に2回が必須です。病棟にもよりますが、時短勤務者に優しく残業時間はほぼなく...(残り 66文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制度があり教育には力を入れている病院。プリセプターシップもあり新人の振り返りも年齢の近い先輩が日々心身のフォローを...(残り 57文字)

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休日・休暇・残業について

病棟にもよりますが、前残業が新人なら1時間〜30分、勤務後もなかなか業務・記録が終わらずに4〜5時間程度残業していること...(残り 103文字)

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休日・休暇・残業について

新人の頃から働いていました。私の頃は休み希望は1ヶ月に5日間書けました。休みの日に病棟会や勉強会などに出てこないといけな...(残り 69文字)

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職場の雰囲気、人間関係

新人の頃はちゃんと勉強してきたら理不尽に怒られることもなく、わからないところは教えてくれていました。2、３人はその日の機...(残り 122文字)

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退職理由/退職検討理由

来年度から、退職金の値下げや賃金カットが決まりそうなため、転職を検討しています。これにより中堅スタッフは退職が多いと思わ...(残り 49文字)

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施設・設備・備品について

大きな病院だけあって、備品不足で困ったことはなかった。コロナの時期でも同様でした。施設は新しい建物と古い建物があり、古い...(残り 40文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースは、病棟に10名ほどおられました。時短勤務の方が4名前後おられ、その方々は残業代が出ないらしく、定時に必ず帰れ...(残り 73文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよるかもしれませんが、アットホームで居心地がよくとても働きやすかったです。歓送迎会だけではなく、プライベートで会...(残り 45文字)

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施設・設備・備品について

エントランスとか病棟含めて本館は綺麗。東館は古くて東館に繋がる通路も薄暗かった印象。女子更衣室も昔の学生寮を使用している...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私は3病棟経験していますが、病棟にもよると思いますが、一般病棟は比較的雰囲気は良いと思います。各病棟に1.2人怖い人はい...(残り 72文字)

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福利厚生について

日赤独自の年金制度があった。 年に一回、院内旅行があった。野球観戦のチケットをもらったこともある。 職場にもよるけれ...(残り 54文字)

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休日・休暇・残業について

休日は希望が通りやすいと思います。夏休みや冬休みを使用し、月末と月初めを繋げれば長期休暇も可能だと思います。残業は病棟に...(残り 103文字)

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ママナースの働きやすさ

配属時、病棟に時短ママナースは2名いた。それから在職中に1名産休に入った。30名程度の人員配置に対して計3名の時短さんと...(残り 190文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟によって異なると思いますが、就職したての時は目に見えるところで悪口を言っている人がいたりと、萎縮してしまって仕事が苦...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

一般病棟だが時間外が多すぎる。前残は始業1時間前くらいから、また定時17時上がりの日勤もだいたい18〜20時くらいまで残...(残り 95文字)

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仕事のやりがい、大変さ

勉強会や研修など、とても多いです。よく言えばしっかりしてますが、時間外になるので負担は多少なりともあります。中には時間内...(残り 63文字)

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職場の雰囲気、人間関係

母性の実習でしたが、かなり怖かった印象です。 若手の方は優しくして下さりましたが、バイタルをとって報告をしても聞いてな...(残り 113文字)

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福利厚生について

2019/3で退職しました。 辞めるまでは、福利厚生について特になにも感じたことはありませんでしたが、退職してから大阪...(残り 85文字)

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職場の雰囲気、人間関係

実習で参加しましたがとても優しく、ていねいに教えて頂きました！低学年で分からないことも多かったのですが、実習を有意義に過...(残り 61文字)

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福利厚生について

寮が２つあり、どちらも病院から徒歩10〜15分圏内。自宅周囲にはスーパーやコンビニなどがあり生活していく分には不便はあま...(残り 43文字)

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教育・研修、スキルアップ

月に何回か新人のための研修があります。今年はコロナの影響もあり、研修自体が中止になるかどうかわからない状況でしたが、様子...(残り 68文字)

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給与について

給与自体は悪くないと思います。一人暮らしだと十分に生活していけます。しかし残業や業務量が半端なく多いため、お給料たくさん...(残り 52文字)

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休日・休暇・残業について

研修の日は何も言わずに年休にされたりなど、部署によってやり方は様々です。残業も部署にはよりますが、21時まで残ったりする...(残り 62文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、私が働いている病棟ははっきり言って最悪です。新人が医師と話しているだけで色目を使っている、気を...(残り 93文字)

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退職理由/退職検討理由

はっきり言うと先輩からのいじめで退職しました。医師と話しているだけで冷たい目で見られ、先輩のお気に入りの医師と飲み会で話...(残り 113文字)

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入職理由/入職後のギャップ

災害派遣や国際派遣を行いたいと思い、こちらの病院に就職させてもらいました。しかし、実際のところ日々の業務が忙しく自分の興...(残り 77文字)

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入職理由/入職後のギャップ

付属の専門学校を卒業し入職しました。実習でお世話になったのでそれほどギャップは感じませんでしたし、病院（本館）は綺麗で働...(残り 42文字)

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施設・設備・備品について

施設自体はきれいだと思います。看護師の更衣室も特別汚いということはなく、本当に普通です。設備や備品も特に不足しているもの...(残り 42文字)

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仕事のやりがい、大変さ

毎日残業続きです。定時で帰れるのは、1年目の長くて5月までだと思ってる方が良いかな。早くて19時、21時まで残るなんてざ...(残り 95文字)

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ママナースの働きやすさ

時短制度があるが、定時で帰れることはほぼありません。病棟にもよると思いますが、私のいる病棟ではママナースさん達はいつも遅...(残り 70文字)

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休日・休暇・残業について

師長さんと仲良ければそれなりに希望休はいれれます。病棟の雰囲気にもよりますが。年功序列の雰囲気はあるので、新人さんで休み...(残り 80文字)

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給与について

基本給の上がりが悪い。 卒業したては多く感じるが、経験年数を積むごとに虚しなる。なので、ボーナスもあまり期待できない。...(残り 57文字)

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入職理由/入職後のギャップ

実習生や新人には厳しい指導がありますが、休憩時間は優しく関わってくださりギャップを感じました。 ボーナスが年2回、給与...(残り 27文字)

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仕事のやりがい、大変さ

一般病棟の話ですがかなり忙しく残業はザラ。7:1看護と謳っているも人手不足な日勤帯では10〜15名受け持つこともあった。...(残り 265文字)

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教育・研修、スキルアップ

院内の研修は多い方だと思います。ラダーに合わせた、ラダーを取るための勉強会もあります。ラダーの取得に関しては、部署の師長...(残り 58文字)

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仕事のやりがい、大変さ

教育熱心なスタッフが多いため、患者第一の看護を提供できるよう相談できる環境ではあります。ただ、緊急入院が多いことため、仕...(残り 50文字)

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休日・休暇・残業について

休暇は月10日ほどで、年休はほとんど使用できません。年末年始と夏期休暇は、それぞれ5日ずつもらえました。部署にもよります...(残り 44文字)

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職場の雰囲気、人間関係

部署によるが年功序列の体育会系のカラーが強い印象。休憩室でも上座がどうとか意識していたし先輩より早く帰るのはなんとなく後...(残り 106文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係は部署によって違うが、比較的良い。 後輩スタッフにも丁寧に指導してくれる。 みんなスタッフ同士が協力して早く...(残り 46文字)

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給与について

時短で月夜勤3回で20万ちょっとあります。 フルて働いて月4回夜勤のときは30〜35万程度ありました。 賞与は年2回...(残り 48文字)

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休日・休暇・残業について

病棟によって休み希望回数は違うと思いますが、私の病棟では月５回まで休み希望がとれます。また有給も平均月1〜2回消費できて...(残り 62文字)

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福利厚生について

福利厚生はとても良いと思います。 時短制度、退職金、有給休暇すべてあり。他病院より整っており働きやすい環境だと思います...(残り 44文字)

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ママナースの働きやすさ

産休、育休制度あり。 育休明けは時短制度があり、時間短縮も何パターンかあり選択できます。子供の成長に合わせて変更も可能...(残り 60文字)

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教育・研修、スキルアップ

新人教育はとても手厚くしっかりされています。 経験年数のレベルに合わせての研修もあります。 スキルアップできるよう病...(残り 70文字)

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仕事のやりがい、大変さ

病棟によって忙しい、忙しくないはあります。また時期によって病棟の忙しさら違います。 忙しいときや患者さんによっては大変...(残り 54文字)

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退職理由/退職検討理由

私の場合は通勤時間が2時間かかるということが1番です。子供が産まれ、時短制度で働いていますが帰宅する時間はフルとそれほど...(残り 63文字)

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入職理由/入職後のギャップ

救護員派遣などがあり興味があったので入職しました。研修もいろいろあり、派遣対象となりましたが期間内に派遣がなく経験するこ...(残り 67文字)

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職場の雰囲気、人間関係

学生のことをしっかり見ていただき、たくさん指導していただきました。少し怖かったですが、学生のことを考えていただいており、...(残り 47文字)

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教育・研修、スキルアップ

急性期であるため、かなり忙しくバタバタされておりましたが、指導者の方がしっかりつき、実習生に対しての教育などしっかりされ...(残り 27文字)