社会医療法人社団 十全会 心臓病センター榊原病院
| 所在地 | 〒700-0804 岡山県岡山市北区中井町2-5-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR津山線 法界院 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 眼科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 |
| 病床数 | 243床 |
社会医療法人社団 十全会 心臓病センター榊原病院の看護師口コミ
退職理由/退職検討理由
委員会や勉強会は日勤終了後にあり、それが終わった後深夜に行くことが多かったです。また休日の日なのに出勤することも度々あり...(残り44文字)
- 該当時期
- 2015年頃
2017年9月：投稿ID:100423
職場の雰囲気、人間関係
職場の雰囲気も良く、働きやすいです。 循環器を勉強したいのであれば、おすすめします。 優しい先輩が沢山おられ、新人研修も...(残り51文字)
- 該当時期
- 現在
2017年8月：投稿ID:87431
職場の雰囲気、人間関係
その人によるとも思いますが、風通しの悪さは今まで勤務した中でイチバンで、上に意見を言っても無駄だと感じました。人員不足と...(残り89文字)
- 該当時期
- 現在
2017年7月：投稿ID:93385
福利厚生について
休みは、比較的多く、師長さんが融通を効かせてくださり、5連休もあったりしました。また、ここの師長さんはシフトを組むのが上手...(残り38文字)
- 該当時期
- 2014年頃
2017年5月：投稿ID:82100
職場の雰囲気、人間関係
人間関係は最悪でした。仕事をしながら課題をしないと、いけなかったので、正直しんどかったです。 昇給についても微々たるもの...(残り106文字)
- 該当時期
- 2011年頃
2017年4月：投稿ID:75581
休日・休暇・残業について
4週8休で、月に8回～10回お休みがとれます。 リフレッシュ休暇も年に7～10日までとれます。 バースデー休暇というのもあって、...(残り113文字)
- 該当時期
- 現在
2017年2月：投稿ID:68767
福利厚生について
院内の保育所があり、子どもを預けていました。少人数で見てもらえたので良かったかなと思います。ただ、病院の幹部が日常的に出...(残り63文字)
- 該当時期
- 2014年頃
2017年2月：投稿ID:66170
退職理由/退職検討理由
残業もそんなになかったです。定時にほとんど帰ることができました。教育のスピードが早く、解剖生理をまとめたノートを一ヶ月ほ...(残り33文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2016年11月：投稿ID:54937
給与について
とにかく残業が多かったので給料はよかったです。残業代だけで15万ほどありましたのでその時の年齢が30代前半で過去最高の年収で...(残り44文字)
- 該当時期
- 2009年頃
- 当時の年齢
- 30代前半
- 雇用勤務形態
- 常勤
- 年収
- 約670万円
2016年9月：投稿ID:51224
休日・休暇・残業について
残業も多く、子育てをしながら仕事をするのがキツくなったので、辞めたいということを伝えましたがなかなか辞めることが出来ず。...(残り146文字)
- 該当時期
- 2016年頃
2016年9月：投稿ID:50078
職場の雰囲気、人間関係
以前１年半と短い期間でしたが在籍していました。師長も先輩も人間なので喜怒哀楽があるとは思いますが気分で仕事をしたり、パワ...(残り155文字)
- 該当時期
- 2016年頃
2016年9月：投稿ID:49634
職場の雰囲気、人間関係
急性期なためバタバタと忙しく、重症な患者さまもいます。若いスタッフが多いため、活発で職場の雰囲気は明るく良く働きやすい職...(残り52文字)
- 該当時期
- 2015年頃
2016年9月：投稿ID:49625
休日・休暇・残業について
入院や急患、OP患など、毎日のようにあります。 プラス受け持ち5～7など、、、 要領の悪いわたしは当たり前おわりません。 定...(残り39文字)
- 該当時期
- 2015年頃
2016年9月：投稿ID:48797
ママナースの働きやすさ
時短、育児応援とうたっていますが、、、夜勤がしんどくなり、日勤だけにしてほしいと申し出ると、、パートにされました。日勤で...(残り53文字)
- 該当時期
- 2013年頃
2016年9月：投稿ID:48794
職場の雰囲気、人間関係
入職した当時は緊張もあってなかなか溶け込むことができませんでしたが1年半たったころから認めてもらうようになり、先輩Nsとプラ...(残り79文字)
- 該当時期
- 2008年頃
2016年9月：投稿ID:48776
退職理由/退職検討理由
家の事情で退職希望していたがなかなか許可がおりず退職するまでに7か月以上かかりました。何度話をしに行ったか分からないくらい...(残り71文字)
- 該当時期
- 2008年頃
2016年9月：投稿ID:48767
休日・休暇・残業について
今はどうか知りませんが残業が月に80時間くらいしたことがありました。なので給料はまずまずよかったですがプライベートの時間は...(残り34文字)
- 該当時期
- 2010年頃
2016年9月：投稿ID:48354
給与について
夜勤をしていたのもあり、給料はそれなりによかったです。賞与もそれなりによかったです。 急性期の病院なのでちょっとピリピリ...(残り55文字)
- 該当時期
- 2015年頃
- 当時の年齢
- 20代前半
- 雇用勤務形態
- 常勤
- 年収
- 約300万円
2016年8月：投稿ID:46659
施設・設備・備品について
症例・オペ・カテ件数は多く、とても勉強になると思います。主要設備も新しいです。ですが、『いまだにディスポじゃないの！？』...(残り280文字)
- 該当時期
- 2016年頃
2016年5月：投稿ID:38264
仕事のやりがい、大変さ
働きやすくていい病院だと思います。スタッフ同士の仲もよく、協力して毎日業務を行っています。休憩もしっかり１時間とることが...(残り40文字)
- 該当時期
- 2013年頃
2016年5月：投稿ID:37113
退職理由/退職検討理由
いい病院などという本に必ず上がりますが 中の雰囲気はよくありません 休みも少なく 患者より自分が倒れそうで やめました 引...(残り59文字)
- 該当時期
- 2010年頃
2016年4月：投稿ID:35724
仕事のやりがい、大変さ
移転前に短期間でしたが勤務していました。循環器を学びたいと思っていたので、希望は叶いましたが、、、やっぱり大変だった思い...(残り63文字)
- 該当時期
- 2008年頃
2016年2月：投稿ID:30333
退職理由/退職検討理由
新しい病院ではあるが、病院の中がカナリ暗い。また、コストにカナリうるさく、患者に本当に必要なものでさえ購入してくれない。...(残り53文字)
- 該当時期
- 2015年頃
2016年1月：投稿ID:28326
施設・設備・備品について
コストはかなり制限されています。 見た目重視、患者さんに使っている物は、古くて汚れた氷枕、清拭はバケツに湯を汲んで、足浴...(残り46文字)
- 該当時期
- 2015年頃
2016年1月：投稿ID:27194
教育・研修、スキルアップ
学生時代から、実習で行かせてもらっていましたが、入職後も実習時とのギャップはありませんでした。 感染と皮膚排泄の認定看護...(残り52文字)
- 該当時期
- 2014年頃
2015年8月：投稿ID:18178
職場の雰囲気、人間関係
殺伐とした職場の雰囲気で笑いや冗談を言えるような環境ではありませんでした。理不尽なことがあっても我慢しなければならず、封...(残り37文字)
- 該当時期
- 2014年頃
2015年4月：投稿ID:11268
休日・休暇・残業について
移転前の病院で働いていました。 ＨＣＵ勤務ですが残業はほとんどなく、定時終わりでした。夜勤は平均7回程度と多いですが、夜勤...(残り38文字)
- 該当時期
- 2008年頃
2015年4月：投稿ID:10727
仕事のやりがい、大変さ
覚えることは多く、勉強する内容は深いです。心臓血管外科なので仕方ないかもしれませんが、勉強会の数も多いです。時間外手当て...(残り39文字)
- 該当時期
- 2013年頃
2015年4月：投稿ID:10448
ママナースの働きやすさ
こどもの熱や怪我で休まなければならない時に、休めることは休めるんですが、いい顔をせず、悪口ばかり言う人もいます。一部なの...(残り38文字)
- 該当時期
- 2014年頃
2015年4月：投稿ID:10438
入職理由/入職後のギャップ
通っていた専門学校に近かった事と、県から奨学金を借り受けていて、その条件に当てはまった事が主な入職理由だったので、入職後...(残り33文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9019
福利厚生について
幅広い資格手当が導入されており、看護師の手当はもちろん、簿記や秘書検定、危険物取扱い責任者など規定に該当するものがあれば...(残り50文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9017
仕事のやりがい、大変さ
急性期病院の混合病棟だったので、昼御飯も急いで食べたり、トイレに行く暇も無いくらい忙しかった。専門家病院として手術レベル...(残り56文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9016
施設・設備・備品について
急性期病院という事もあってか設備も整っており備品も新しい物が多かった。建物内には、スポーツジムがあり、心臓手術後の患者様...(残り58文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9015
職場の雰囲気、人間関係
仕事がハードな為か離職率が高かったので若いメンバーが多かった。残った同期が少なかったのが残念だったが、師長さんも若く、詰...(残り64文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9013
給与について
急性期の混合病棟だったのでトイレに行く暇も無いくらい忙しかった。でも、基本給以外の項目で経験年数加算をしっかりと付けてく...(残り55文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
- 当時の年齢
- 20代後半
- 雇用勤務形態
- 常勤
- 年収
- 約500万円
2015年3月：投稿ID:9012
ママナースの働きやすさ
当時、小児のママをしていた友達は、病院に保育所が併設されていない為、夕方延長保育の終了時間が近くなっても残業が終わってい...(残り61文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9010
休日・休暇・残業について
日勤が終わる時間に委員会や勉強会など様々な会が開かれる。委員会は時間外手当が付くが、勉強会は全く賃金はもらえない。強制参...(残り83文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9009
退職理由/退職検討理由
結婚を機に県外へ引っ越してしまうから退職を願い出ると、電車等を乗り継いで通勤出来る距離(乗り継ぎの待ち時間を省いたとしても...(残り47文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9007
教育・研修、スキルアップ
新人を辞めさせない様にする為に失敗しても怒ってはいけない。と上司から強く言われる。新人が失敗した場合にはプリセプター制度...(残り38文字)
- 該当時期
- 2000年～2005年頃
2015年3月：投稿ID:9005
休日・休暇・残業について
日勤で仕事が終わるのが21時なんてこともざらにありました。時間外手当が出るなんてめったにありません。確かに手取りは28万程度...(残り35文字)
- 該当時期
- 2013年頃
2015年2月：投稿ID:7803
