【2交代常勤】＜日勤＞08:30〜17:30(休憩：60分)(�@8時間日勤)/08:30〜21:30(休憩：90分)(�A12時間日勤)＜夜勤＞20:30〜09:30(休憩：90分)(�C16時間夜勤)＜早番＞07:30〜16:30(休憩：60分)(�D※病棟により多少誤差あり)＜遅番＞11:30〜20:30(休憩：60分)(�E※病棟により多少誤差あり)

【常勤・看護師】
月給:200,000円
(内訳)
基本給:180,000円+免許手当:20,000円
※経験・資格等により変動あり

■年間休日：121日
■休日：◆1ヶ月単位のシフト制（勤務割表による週40時間以内勤務）
◆年次有給休暇、年末年始休暇（6日）、リフレッシュ休暇（4日）、　　　
特別休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇　など
■休暇：

◆病棟における看護業務全般をお任せいたします。

■看護・介護配置： 10:1

■救急指定： 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪研修制度が非常に充実しています♪≫
◆クリニカルラダーシステムと充実した教育プログラムの連動、またＰＮＳ制度を取り入れています。看護師の育成と定着に力を入れているため、スキルアップしたい方や長く働きたい方にお勧めです。
◆専門職として自らの目標を定め成長することができるよう、研修受講費補助制度が設けられているため、院外研修にも積極的に参加することができます。また各種認定看護師の認定取得も推奨しているため、キャリアアップしたい方にもお勧めです。

≪安心して長く勤務できる環境です♪≫
◆院内に託児所があり、産休･育休の取得率も高いため、お子様のいらっしゃるママさんナースにもお勧めです。
◆賞与が実績3.6ヶ月以上と高水準です。また各種手当が充実しているため、安定した生活基盤を築きたいとお考えの方にもお勧めです。
◆年間休日が121日と平均より多く、リフレッシュ休暇や年末年始休暇もあるため、ワークライフバランスを大事にしながらメリハリをつけて勤務することができます。
◆車通勤をお考えの方もマイカー通勤が可能です。

■昇給回数：1回
■賞与(ボーナス)回数：2回
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■各種手当て
通勤手当（月額:16,100円まで）、住宅手当（上限14,000円）、家族手当（月額2人目以降4000円）、夜勤手当（12時間）、看護職員処遇改善評価料算定相当額

JR鹿児島本線 松橋