医療法人社団　鴨居病院

施設・設備・備品について

夏でもエアコンの設定を27度にしていないと怒られます。朝は消してないと嫌味を言われます。患者さん寒くて可哀想と。冬も同様...(残り 59文字)

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給与について

慢性的な人手不足なので、夜勤回数が増えることがあり、月に8回ほど夜勤(二交替)に入った時は、手取りで40万円でした。ただ...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟で働いていましたが、毎日忙しくバタバタしていました。 ですがそれはどこの急性期の病棟も同じだと思います。 ...(残り 94文字)

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給与について

面接のときに管理者の態度の悪さにはビックリしました。紹介会社に紹介され病院に行きましたが指定して行ったのに30分以上待た...(残り 198文字)

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退職理由/退職検討理由

本人の意志を無視して、上の人たちの都合で知らない間に異動が決まってしまう。そして、その異動を告げられるのも直前すぎる。異...(残り 57文字)

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休日・休暇・残業について

残業は少ないけど人手不足で大変辛かったです。 人間関係も派閥ありグループに溶け込むのはできませんでした。 また病院事...(残り 69文字)

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入職理由/入職後のギャップ

面接の時の給料提示額と約１万円安く 病院側に言いに行きましたが逃げる一方で全く話になりません。 また勤務表も月末...(残り 106文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人が足らなくて忙しいけど、スタッフが一丸とまっていて気持ちよく仕事できる明るい職場ですね 管理職の看護師はすごく部下思...(残り 45文字)

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職場の雰囲気、人間関係

看護師のみならず他職員すべて、定着率は悪いです。入ってきてもすぐに辞めてしまい、古い人がいないので、常に新人だらけで、日...(残り 44文字)

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ママナースの働きやすさ

人手不足で毎日忙しく看護水準が低いです。 また人間関係も複雑で退職するか検討しています。昨日入職してきた看護師も今日は...(残り 62文字)

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休日・休暇・残業について

残業はあまりなく、希望休がとりやすかったです。 有給の消化率もとても良かったです。 ただ、ドクターが古い人間が多く新...(残り 46文字)

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福利厚生について

福利厚生はほとんどなく働くのみの病院です。 古い看護観念で業務をこなし 浦島太郎状態です。 只今退職検討している状...(残り 63文字)

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施設・設備・備品について

病院は建て替えして十数年なのでキレイです。備品は吸引チューブは一日一本しか使えないなど制限があります。地域包括のいわゆる...(残り 61文字)

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休日・休暇・残業について

急性期病棟は前残業と後残業があります。患者さんの回転が早く、情報収集が必要なことや、転棟やベッドコントロールが激しいため...(残り 71文字)

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給与について

地域最高水準の給料と求人等には書かれていますが実際は違います。 昇給や賞与も年2回で充実とありますが昇給額は数百円単位...(残り 96文字)

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職場の雰囲気、人間関係

個人病院なので、全スタッフの顔が分かるくらい、アットホームな感じはあります。 パッと見た感じの雰囲気は悪くないとは思い...(残り 189文字)

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施設・設備・備品について

働きはじめてここの病院はおかしいと段々と思うようになる自分が嫌で大変辛かったです。 お給料はまず基本給はそんなに高くは...(残り 159文字)

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給与について

基本的に皆そつ無くこなす人ばかりで人間関係も悪くはありませんが特別仲良くもありません。高齢者が多く気を遣います ただ休...(残り 50文字)

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ママナースの働きやすさ

育児休暇もとりやすいし、有休消化率は100%です。ママさんナースには、働きやすい職場だと思います。療養病棟も介護度、医療...(残り 48文字)

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教育・研修、スキルアップ

物品は少なくまた使うと何かと言われて参っています。人間関係は派閥があります。 とても働きにくい病院です。只今退職するか...(残り 73文字)

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職場の雰囲気、人間関係

ヘルパーのパートで入職でしたが、人手が足りず、厳しい職場でした。雰囲気はあまり良いとは言えず、患者さんに当たるようなナー...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

月9休と聞いていましたが、8日の月もあります。また年末年始休暇5日とありますが、これは全員が公休+5日休めるわけではあり...(残り 193文字)

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施設・設備・備品について

病院ができてからそこまで年数は経っていないと思いますが、壁やドアは剥がれたり穴が空いている、雨漏りするなどしています。 ...(残り 587文字)

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ママナースの働きやすさ

療養病棟であれば残業が少ないので働きやすいかと思います。急性期病棟は残業が多いし、パートのママさんナースはいませんでした...(残り 57文字)

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職場の雰囲気、人間関係

あたしがいたときは、古株さんたちがたくさんいて、その人たちの結束も強くなんだか疎外感後あり働きづらかったです。給料がいい...(残り 43文字)

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退職理由/退職検討理由

給料面が幾分か他の病院と比べていいこと、職場の人間関係が他の急性期病院と比べて比較的マイルドなことがいい面かと思います。...(残り 413文字)

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退職理由/退職検討理由

退職するか考えています。ここの病院は上層部に気に入ってもらったら勝ちです。男性管理職は患者の急変時オロオロし頼りないです...(残り 67文字)

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入職理由/入職後のギャップ

面接は事務長が対応でした。面接で確認したことと、入職後の仕事にかなりギャップがありました。師長に言っても、「それは院長や...(残り 92文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育体制は良くありません。新卒で入るのはやめたほうがいいように思います。ブランクがある方にも特にフォローはつきません。入...(残り 55文字)

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職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟1フロア、療養型病棟が2フロアあります。急性期病棟は比較的20～30代の人が多めで、人間関係は良いほうです。良...(残り 99文字)

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仕事のやりがい、大変さ

人員が不足している時期や夜勤は所定通りの休憩時間は取れません。夜勤は、急性期病棟ならナース2人とヘルパー1人の3人夜勤、...(残り 70文字)

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福利厚生について

毎月の給料は高めです。休憩時間が思うように取れないので、体力に自信がある方は良いかもしれません。退職金はないので、長く勤...(残り 77文字)

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給与について

今の所に移転する前の古い建物で働いていました。 給料は神奈川県内にしては、准看でもかなり良い金額貰えました。現在の求人...(残り 50文字)

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職場の雰囲気、人間関係

古株さんが1人2人は居ましたが、キツイ方々でした。入れ替わりも結構激しい為か、他スタッフさんは長くても半年から１年くらい...(残り 120文字)

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退職理由/退職検討理由

2交替の夜勤ですが、ナース1名ヘルパー1名なので休憩時間が思うように取れません。秋冬の患者さんが体調を崩しやすい時期は食...(残り 71文字)

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職場の雰囲気、人間関係

人間関係がギクシャクしていて管理職についている男性は急変時対応もうまくできずに名ばかりでした。一般病院では必ずしもあるよ...(残り 80文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育体制は全く整ってないです。離職率が高いため、長く働いてる人はほとんどいないこともあり、みんなよくわからないままなあな...(残り 55文字)

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仕事のやりがい、大変さ

まずは物品の不足また患者さんの不潔にはビックリしました。 大概の患者は床擦れで処置も昭和の時代のやり方です。あれでは治...(残り 63文字)

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仕事のやりがい、大変さ

私が働いていた時は、兎に角忙しく他の方が書かれているように慢性的に人不足でした。また人の入れ替わりも多々ありました。ママ...(残り 66文字)

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職場の雰囲気、人間関係

お局以外は、和気あいあい、緩い感じでした。悪く言えばなあなあ。 当時は若かったため、これでは成長できないなと思いました...(残り 73文字)

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休日・休暇・残業について

月々の給料は結構良い方ですが、ボーナスは少ないので、結局のところトントンかなぁという感じです。残業代は申請すればきちんと...(残り 90文字)

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職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はまずまずで皆わきあいあいとしています。 ただ、他のクチコミにもあるように離職率が高いです。私は夜勤もやっ...(残り 80文字)

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職場の雰囲気、人間関係

電子カルテは無く病院はあまり綺麗ではありませんでした。人間関係は良くもなく悪くもなくですがあまり教養がある人は居ない感じ...(残り 64文字)

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退職理由/退職検討理由

とにかく離職率が高いです。入職してから毎日びっくりすることばかりです。毎日使う物品請求がされて無く、ただでさえ忙しいのに...(残り 142文字)

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教育・研修、スキルアップ

入職した日に、名札に初心者マークをほとんどの看護師が付けているのに驚いた。看護師だけでなく、PT、薬剤師も退職者が多いの...(残り 153文字)

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休日・休暇・残業について

一般病棟はかなり残業があります。看護師経験の浅い方が多く(経験のある看護師は夜勤に入っている)、上がる時間からやっと記録...(残り 255文字)

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仕事のやりがい、大変さ

1時間前に出勤しても受け持ち(5〜9人)の点滴は作り終わらず、情報収集も終わらない。 夜勤は、仮眠は無し。夕食の休憩2...(残り 67文字)

医療法人社団　鴨居病院

退職理由/退職検討理由

入職2日目から5人受け持ちで、フォローの看護師も7人〜8人受け持ちで、全く細かいことは教えられず驚いた。遅番早番が何をす...(残り 152文字)

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福利厚生について

年に１回院内旅行があった。泊まりで温泉などに行けて、親睦を深められた。また、忘年会ではホテルでのお食事を食べれたりとけっ...(残り 41文字)

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休日・休暇・残業について

休み希望は基本的に通してもらえていた。有給もほとんど消化できていた。公休、有休合わせて８連休くらいも可能だった。人の定着...(残り 40文字)