社会福祉法人 ワゲン福祉会 総合相模更生病院
社会福祉法人 ワゲン福祉会 総合相模更生病院の基本情報
| 所在地 | 〒252-0205 神奈川県相模原市中央区小山3429 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR横浜線 相模原 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 小児科 外科 整形外科 皮膚科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 麻酔科 精神科 脳神経外科 リハビリテーション科 |
総合相模更生病院の看護師口コミ 189件中 151～189件
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職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年04月
医師も看護師も、入れ替わりが激しいです。 病院にしては珍しいくらい駅前なので、電車通勤の方にはもってこいの環境。だから...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年04月
とってもおかしなドクターが何人かいます。たとえば色々な部署の人に怒鳴り散らしたり。どう考えてもその処方おかしいでしょうと...(残り 60文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2018年03月
駅前にあり通勤便利です。米軍の基地の中に敷地が食い込む形なのですが、もともとは米軍基地の病院だったと聞いて納得。やる気の...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
教育委員会なんてものも立ち上げているようですが、学校で学んだ事を４月頭に少し振り返るくらいしか役割のない委員会です。新人...(残り 207文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年03月
全国から看護学生を集めて、看護師として採用している。といった印象です。３年定着する人と離職する人が半々といったところでし...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年03月
人間関係は徐々に改善しつつありますが、退職が多く中堅のいない病院です。 仕事量は病棟に寄って差はありますが、仕事をうま...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年03月
病棟ではありませんでしたが、ママナースには働きやすいと思います。 また、今後ママさんになる人にも働きやすいと思います。...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
毎月の給料は、他の病院と大体同じくらいだと思いますが、ボーナスが年間2.5しかありません。過去には分割だったこともありま...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
10年くらい前に新築した病棟と築何十年も経った古い建物があります。古い方はいつ崩れてもおかしくないほどボロボロで、台風の...(残り 152文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
突然2月からいろいろな人事が変わりました。理解に苦しむ人選です。看護のレベルを上げ、いい病院にしようと言っている上司もい...(残り 157文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年02月
人手不足で指導より帰宅がメインという人とお仕事してました。 中堅＝なんでもできる、と思われるプレッシャーはかなり心労が...(残り 58文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年01月
自身の体調不良が重なってしまったのもありますが、私はルートをとるのに何回か（Maxでも3回）してしまったひとを、先輩なら...(残り 159文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年01月
勤務場所がコロコロ気分次第で変わります。 勤務帰り腰を打って痛みに耐えながら次の日仕事していたら受診を勧められましたが...(残り 242文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
ほとんどありませんがその代わり検診センターナースは早く終わらせるためにまだテキパキと動けないにも関わらずせかせかと動かす...(残り 74文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
なしといっていい。 歓迎会などで新入職者が無料になるくらい。 カラオケやダーツなど工夫してくれたり長期の人の労い会み...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
コロコロやり方が変わるし早すぎるので付いて行くのに必死でした。指導は真剣なんですがペースが早すぎて、また、少し時間が空い...(残り 227文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
産婦人科でしたが、新入職員の教育がキチンと出来ない。学歴はあるようですが、意地の悪い職員が上の方にいて、派閥を作っていま...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
とても人間関係に恵まれ、良い環境です。上司もシフトを上手に調整してくださり、休みもとれます。残業もなく、子供の体調不良で...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年11月
とにかく、給料が安かった。ボーナスは、月給の半分位で、なんかのお金が振り込まれた？と勘違いするほどでした。大きな病院では...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
中途で入りましたが人間関係はこのホームページを見なかったばっかりに、最低最悪の権化でした。 中途で入ったら絶対雇用期間...(残り 275文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年10月
残業代が申請しづらいのでほぼサービス残業。 残業代が、きちんと払われるのならやりがいがあってもっと良いのですが、実力が...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
福利厚生はありません。退職金も半分近くは自分で積み立てます。しかも退職後に10年払いでお金が来ます。一度には入りません。...(残り 143文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
医師やナースがこんなに辞めていく病院は初めてです。死亡退院も多くて驚いてます。患者さんや家族が可哀想。こんな病院あるんで...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
医師もナースもドンドン辞めていきます。上の者が気に入らないナースはすぐに移動になります。看護部長の顔は年に一回くらいしか...(残り 101文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
新人さんの教育が下手です。新卒は10人ほどしか入らないのに、数ヶ月で辞めてしまう子が毎年必ずいます。しかも複数。 また...(残り 107文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
新人教育が酷かったです。ターゲットを決め遅い時間まで無駄な指導。家庭がある私にはほんとに無駄な時間でした。プリセプターも...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
とにかく人間関係が最悪で、退職する人が後を絶たないそうです。 新卒で数ヶ月で辞める子や、一年ちょっとで退職する人、シン...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年04月
１つの病棟から３月いっぱいで中堅が７名退職します。 理由は少しずつ違う理由ですが、上司への不満はみんな一緒。 その上...(残り 115文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年01月
どこもそうかと思いますが、良い方もいれば、意地悪な方もいます。特に若い看護師が多い病棟は、若い方のモラルの低さにビックリ...(残り 194文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
4週8休の他、有給をほとんど消化することが出来るので休みがとても多いと思います。病棟によってかと思いますが、休みの希望も...(残り 42文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年06月
建物は古い建物と新しい建物があります。新しい方は周りを遮る物もないため、丹沢の方まで見える景色が素晴らしいです。患者さん...(残り 977文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2016年06月
基本的に患者さんもスタッフも地元密着型の病院です。地域での長い歴史が残りながらもガン検査PETを導入したり、時代に見合っ...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年04月
新人に関しての教育はしっかりしていると思います。ただ何処の病院もそうだと思いますが、プリセプターに色々な人が付くので、ど...(残り 80文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年03月
仲がいい人はいいけど、新人へのいじめがひどかったです。 プリセプターも指導というよりはミスを取り上げてねちねち責め立て...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年12月
とてもよかったです。仕事もできなくて迷惑かけましたが病院全体がフレンドリーで仲が良いのでとても楽しく過ごせると思います。...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2015年10月
外科病棟イジメがすごかったです。新人が入っても過剰な指導により、教育なのかイジメなのか…。プリセプター自身がピアスもジャ...(残り 133文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2015年06月
4週8休だったのですが、実際は8休プラス土曜は半休の計算だったので、休みがとても多かったです。 残業もほとんど無く17...(残り 101文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2015年01月
完全放置で、ミスを見つけて責め立てる、という教育方法でした。初めから2部屋以上持たせ、１日点滴や注射に走り回らせ、患者に...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年01月
中途に対するフォロー体制は非常に微妙です。放置されることはありませんけれど、仕事ができる前提に思われることもあるし、教え...(残り 75文字)