医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

仕事のやりがい、大変さ

どこに行っても職場のやり方はあると思います。郷に入れば郷に従えで、ここで求められる人材にならなけなければなりません。看護...(残り 186文字)

医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

教育・研修、スキルアップ

看護師さんにさまざまなことを指導いただき 熱心に教えていただきました。 和気あいあいと業務している様子もみること...(残り 43文字)

国立大学法人　香川大学　香川大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

部署内での勉強会は月1回以上はありました。チームごとに割り振って分担して開催していました。若手が主催となることもあるので...(残り 117文字)

坂出市立病院

職場の雰囲気、人間関係

現在は、子育てで、休職ですが。 土曜日も診察しているので気軽に相談できるし、必要と思われれば検査もすぐにしてくれ、点滴...(残り 59文字)

香川県厚生農業協同組合連合会　屋島総合病院

施設・設備・備品について

旧病院から働いており、新病院移転にも関わりました。旧病院の時は本当に暗く、雨漏りもしていました。新病院になって、外観は綺...(残り 139文字)

医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

教育・研修、スキルアップ

慢性期疾患について学ぶためにこちらへ転職してきました。興味があった分野で働けているのはありがたいし楽しさはあります。もち...(残り 250文字)

香川医療生活協同組合　高松平和病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとてもよいです。大きい病院では研修について行けなかった人の中途入社もあるので、のんびり研修ができます。ただ、仲...(残り 41文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

職場の雰囲気、人間関係

実習で行ったのですが、凄く良い雰囲気で、師長さんも優しい方で全員が支え合っているような病棟でした。他の病棟もそのような感...(残り 54文字)

医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係的には、どこも同じで陰湿ないじめなどもあったりします。ある程度のスキルがあれば良いですが、新人としてくるには教育...(残り 42文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　りつりん病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟でしか働いたことがありませんが、職場の雰囲気はすごくよかったです。先輩方も優しくパワハラもイヤミを言う人もいませんで...(残り 41文字)

香川県立中央病院

給与について

看護師13年目ですが、途中退職して現病院で4年目になっておりますが、今までの経験年数を加味してくださり手取りで毎月残業代...(残り 124文字)

香川県立中央病院

休日・休暇・残業について

残業が多い。年休がなかなか取れないです。 人間関係はいいですが、なかなか拘束時間がながいです。 公立病院ですので、残...(残り 51文字)

三豊総合病院企業団　三豊総合病院

給与について

基本給はそんなに高くはない。17万位に手当が着く。大体20万位です。ボーナスは２カ月分ちょっと位です。田舎なので、給料は...(残り 59文字)

香川県　かがわ総合リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

50代、60歳以上の職員が非常に多く、若手がほぼ退職していない。どの病棟もいじめやパワハラが多く、離職率が非常に高い。 ...(残り 42文字)

医療法人社団　重仁　まるがめ医療センター

仕事のやりがい、大変さ

とてもいい病院でした 人間関係もとっても良かったです 私が退院したあとで色んな事があったようですが、当初は先生方も親...(残り 61文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

仕事のやりがい、大変さ

申し送りは一時間以上、血圧測定は手動、処置や検査などのリストは手書きばかりであり、無駄が多く、改善を訴えても無駄です。 ...(残り 73文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

休日・休暇・残業について

休みは、勤務表の中では、夏期休暇など、きちんとくれます。残業は、ほとんどありません。 研修や勉強会が月数回あり、休みで...(残り 47文字)

三豊総合病院企業団　三豊総合病院

教育・研修、スキルアップ

新卒は大切に育てられます。スキルアップもしやすいです。教育、研修制度は充実してます！1人1人新人のフォローアップ制度は整...(残り 46文字)

医療法人　ブルースカイ　松井病院

職場の雰囲気、人間関係

全体的に不真面目が多い。勤務中に雑談が多く、看護師のレベルも低い。話す暇があったら体動かせばいいのにと思う時が多々ある。...(残り 91文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

職場の雰囲気、人間関係

上層部では派閥があります。下っぱには関係ありませんが、、しかし、こびを売る人もいるので、人間関係は慎重になったほうがよい...(残り 49文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

職場の雰囲気、人間関係

指導もしっかりしてくださって充実した実習になりました。病院も綺麗ですし、働く分にはいいのではないかなと感じます。看護師さ...(残り 34文字)

国立大学法人　香川大学　香川大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

休日休暇は比較的とりやすいです。子供の体調の急変のための休みにも寛容です。子育て中の方はいいですが、そのしわ寄せが独身者...(残り 62文字)

香川県厚生農業協同組合連合会　滝宮総合病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生のときに実習で大変お世話になりました！！！とても熱心に指導して頂け、感染予防、看護の技術はたくさん学ぶことができ...(残り 47文字)

医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

退職理由/退職検討理由

こちらの病院を退職し、やりたい分野の病院に転職しました。退職し良かったです。夜勤ありのこちらの給与より、今の病院の日勤だ...(残り 105文字)

国立大学法人　香川大学　香川大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

病棟によっては残業が多く、20-21時過ぎになることもあるようですが、定時で帰ることの出来る病棟も多いです。休暇は、有給...(残り 53文字)

医療法人財団　博仁会　キナシ大林病院

教育・研修、スキルアップ

今考えると新人教育はとても適当だなと思います。 なんでもぶっつけ本番でやらされてた気がします。 恐ろしいです。 当...(残り 49文字)

医療法人社団　清澄会　ミタニ病院

休日・休暇・残業について

休みは多くはありません。月7〜8日程度です。 休みが少ないので明け日勤もあります。 ただ、勤務は9時〜17時15分ま...(残り 48文字)

香川医療生活協同組合　高松平和病院

休日・休暇・残業について

休日は月に8日しかありません。なので、いくらゴールデンウィークや連休、祝日があっても増えたりしません。生理休暇も取れると...(残り 43文字)

高松市立みんなの病院

休日・休暇・残業について

部署によると思いますが、基本サービス残業です。残業は当たり前の風習がありました。先輩は仕事が終わっても雑談してなかなか帰...(残り 165文字)

香川県　かがわ総合リハビリテーション病院

福利厚生について

互助会というシステムがあり、それに入り、毎月給料天引きを行うことで利用できます。 院内での医療費を年1万まで返金してく...(残り 246文字)

香川県　かがわ総合リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

残業をどんなにしても残業は書けません。書くのはおかしいという職場雰囲気です。休日給は祝日は出ますが、シフトを作る人がいつ...(残り 88文字)

香川県　かがわ総合リハビリテーション病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーを使用しています。しかし、毎年方針がブレブレで内容もガラッと変わったりしており、新人もスタッフも全員が振り回されて...(残り 42文字)

医療法人社団　讃陽堂　松原病院

給与について

外来勤務でした。忙しくはあります。給料は、時給制でしたので低い設定でしたが、タイムカードで給料計算されるので、少しでも残...(残り 56文字)

香川県立中央病院

仕事のやりがい、大変さ

私が看護学生の時は、看護師さんは忙しそうにしている印象が強かったです。詰所にいることは少なく、患者さんのベッドサイドへと...(残り 57文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

仕事のやりがい、大変さ

看護は何かと教えてくださる方もいれば、自分のイライラを押し付けてきたり人の話も聞いてくれずこちらが悪くされる事もありまし...(残り 44文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　りつりん病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生としてお世話になりました！！看護師さんたちは忙しそうでしたが熱心に指導してくれ、大変感謝しています。病棟によって...(残り 40文字)

特定医療法人社団　宝樹会　小豆島病院

給与について

給料面は、交渉次第であげてくれたりもします。香川県全体を見ても給料面は良い方だと思います。パートでも、ボーナスは結構あり...(残り 53文字)

医療法人社団　田原内科医院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとても良いです。個人病院ですがお局的な人は珍しく1人もいません。看護師、事務、検査技師など職種は関係なく仲が良...(残り 80文字)

医療法人社団　田原内科医院

休日・休暇・残業について

休日に関しては個人病院なので少ないです。有給は半年勤務すると10日つきます。それまでは有給がないため、病気などで休むと欠...(残り 390文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　香川労災病院

教育・研修、スキルアップ

大きな総合病院だけあって、教育研修はしっかりしています。新人研修もきちんとしてて安心して勤務にのぞめると思います。この辺...(残り 40文字)

日本赤十字社　高松赤十字病院

休日・休暇・残業について

残業は当たり前です。能力以上の業務を押し付けられて、終わらなければ能力不足と言われます。残業手当を書こうにも、野次を飛ば...(残り 308文字)

日本赤十字社　高松赤十字病院

退職理由/退職検討理由

同じ頃に辞めた病棟の人達全員なんですが、最後まで有休消化されませんでした。最後まで働くのが筋だと言わんばかりに。有無を言...(残り 130文字)

医療法人社団　有史会　高畠病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気悪いです。新人いびりが酷く悩まされてました。パワハラと気がついてないようですが立派なパワハラだと思います。こ...(残り 45文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

職場の雰囲気、人間関係

総合病院ですが中身は個人病院的な考えやり方です。新しい物は絶対問いっていいほど買わない。壊れた物はまだ使えると言い壊れた...(残り 125文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は総じて希薄。時間に追われ患者さんのケアは十分でない。組織が拝金主義の傾向が強い。 詰め込みすぎて、患者で...(残り 64文字)

香川県厚生農業協同組合連合会　屋島総合病院

給与について

正直給料が安すぎます。 新卒の基本給15万しかありません。 既卒であっても基本給20万はいきません。 夜勤手当も4...(残り 73文字)

日本赤十字社　高松赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

認定看護師が多く存在しているため、より細やかなケアが実施できる。 全体的な人数も多く、働きやすい印象を受けた。2次救急...(残り 50文字)

国家公務員共済組合連合会　高松病院

職場の雰囲気、人間関係

20から30代の若い方が多い病院です。 新人研修や教育も充実しており、若い方が多いので和気あいあいとした職場だと思いま...(残り 42文字)

社会医療法人財団　大樹会　総合病院　回生病院

退職理由/退職検討理由

一言でいうとブラック企業です。とことん節約させてガーゼ１枚でも無駄にするとマジギレされます。大きく建て直したばかりなのに...(残り 53文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　香川労災病院

職場の雰囲気、人間関係

当時は遅出や早出など勤務が入り乱れている印象がありましたが、バタバタしている様子はなく、落ち着いている病棟だという印象を...(残り 66文字)