医療法人社団 常仁会 牛久愛和総合病院
医療法人社団 常仁会 牛久愛和総合病院の基本情報
| 所在地 | 〒300-1296 茨城県牛久市猪子町896 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR常磐線 牛久 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 心療内科 リウマチ科 麻酔科 歯科口腔外科 精神科 心臓血管外科 放射線科 リハビリテーション科 |
牛久愛和総合病院の看護師口コミ 513件中 451～500件
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退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
時間外研修や委員会活動等で残業も取れず、拘束時間が長いので退職を検討中です 残業しても、スタッフ全員が残業申請できるわ...(残り 48文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
新しい棟はとても綺麗で設備も整っている。人間関係もそれぞれ人によりどこの職場でも色々あると思うがそれなりに良好な関係であ...(残り 40文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年05月
集中治療室は、一般病棟のハイケアレベル患者が多い。夜勤は看護師4名いるため、緊急入院や処置がないかぎり落ち着いており休憩...(残り 80文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年05月
建物により新しさが違う。新しいところはきれいだが、古いところは雨漏りしていたりする。清潔・不潔はきちんと区別されていると...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年05月
週に一回、チームカンファレンスがあり、チームが担当する患者様の看護計画や問題点の話し合いがありました。個別性のある看護計...(残り 97文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年05月
急性期の病棟の残業は2時間程。残業代は定時以降に処置や緊急のオペなどが入った場合のみ申告できます。後はサービス残業ですね...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年04月
急な人員の異動があった。 インターンシップでは残業はないとのことであったが急性期は特に１日2～3時間の残業あり。手当て...(残り 98文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
院内の託児所があり、24時間保育を行なっているのでいつでも預けられるメリットはありましたが、24時間やっている為、就業時...(残り 59文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年03月
休みはできるだけ希望に添うように入れてくれている。上の人が認めないと残業としてつけられない。 サービス残業が多い。 ...(残り 55文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2017年03月
新人の時にいました。 休みの日でも、看護技術ﾁｪｯｸﾘｽﾄにｻｲﾝをもらうために来ていました。 準夜、日勤、４深夜と...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年03月
入退院が多く忙しい病棟でしたが、職場の先輩は厳しくも優しくもあり、多くを学ぶことができました。ここで新卒時代を経験できて...(残り 116文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年02月
とても働きやすいです。学生の頃の実習してた時より印象は良くなりました。が、急性期の病棟はそうでない一面もあります。子供っ...(残り 86文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年01月
循環器、脳外科は残業がおおい。 集中はさほど残業はなく、協力体制がすごいためほぼほぼ定時で帰れる 循環器、集中の看護...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
・独身者と既婚者の扱いにあまりに差がある ・部署内で人間関係の悪い ・夜勤回数が５回から6回が基本 ・業務量が多く...(残り 75文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
部署によって大きくばらつきがあります。 忙しい急性期病棟でも悪いところといいところがありますね。 慢性期病棟に関して...(残り 48文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
大きな病院=お局=いじめというイメージがありましたが、そのまんまイメージ通りでした 一年目の配属先が助手も看護師もお局...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年01月
託児所や二重保育もあり、急な休みに対応してくれるので子育てするママさんナースには働きやすい環境かなと思います。 ただ部...(残り 57文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年01月
住宅手当てや夜勤手当てなどはホームページに掲載されている通り、悪くはないと思います。 冬にホテル東雲で忘年会をやったり...(残り 66文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年01月
新人に対しての教育体制は充実してると思います。しかし中堅に対しての教育は今ひとつな感じがします。また院外研修の費用が看護...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年01月
各病棟によって設備が違います。C館はホテルのように綺麗だったりしますが、B館は床のコンクリートが剥がれてたり、また狭い部...(残り 98文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年01月
急性期にいたときは部屋持ちをしながら入院を取り更にOPE出しもしてて本当に忙しかったですが、色々な疾患が見れて楽しかった...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
ママさんナースとして勤務しています。 ２４時間対応の保育所が敷地内にありますので、夜勤の際や子供たちの長期休暇などの際...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
残業代は付けられず、18時半以降残業すると残業理由に私用と書くよう強制されていました。病棟によりますが、夏期、冬期休みと...(残り 78文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
ベッドメーキングは看護師が行っていました。コスト削減の為、一泊～三泊程の入院患者さんが使用したベッドはシーツ交換はせず、...(残り 107文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
新築の寮はクオリティが高い。オートロック、IHコンロ、綺麗なキッチン、エアコン、水周り。いっかいはいったら出れません。駐...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
現在夜勤を5回から6回やってます。手取りは25から26万程度。ボーナスも４・４でまずまずです。ただ今年業績が悪く大規模な...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
休みは月に９日あり比較的多いですが、有給はほとんど使えません。 冬、夏休が５日あり、急な休みには有給もしくは公休交代で...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
時間外研修、病棟会、委員会、勉強会、すべて無償。病棟はだいたい1~3時間ただで働いているが、すべて残業はでない。研究をや...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年09月
毎月勉強会があり、スキルアップにつながります。勉強をしても、わからないことがあると、先輩看護師に聞ける状況であるので、と...(残り 45文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年07月
看護師数も多く、毎年たくさんの新卒も入職しているので他の病院と比較すると、いろいろな面でのしわ寄せなどは少ないと思います...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年06月
部署にもよりますが、休日はとりやすいと思います。6日間、休日をとり、海外旅行に行く看護師も多いです。有給などもあって、1...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
上下関係はなく、先輩たちはとても優しく、話しかけてくれます。お昼休みも一緒に食事をとったり、プライベートでもご飯を食べに...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
施設は綺麗な棟は綺麗です。最初みた時は、ホテルみたいな感じに見えました。MRI室も今年から新しくなり、とても綺麗です。売...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年05月
教育などは、凄く力をいれていると思います。 早くから、リーダー業務、勉強会開催、院外研修などいかせてくれるため、スキル...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年04月
基本給は安いですが、茨城県内では総支給額は高い方だと思います。 しかし退職金が安いと聞くので、 入職する際は人事の人...(残り 56文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年03月
4週8休で残業なしときいていたのですが、残業する時は3〜5時間は当たり前でした。残念ながら患者の急変などで止むを得ず残業...(残り 136文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年03月
入職したときは とても 不安でいっぱいでしたが 先輩の看護師や 先生から 優しく 強く 指導していただきました 勤務中...(残り 67文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
施設内にはトレーニングジムがあり、休みの日や日勤後に職員も利用できる施設があり1回300円程で自由に利用できます。3年ほ...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年01月
実家に住んでいても住宅手当がもらえるので貯金ができます！月20000円です。その他皆勤手当5000円など細かな手当がつき...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年01月
都内の病院と比べると大型連休は希望しないととれません。なので海外に行く時には上の人に相談するか、勤務表の変わり目でとらな...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
入職前から採用試験の時間を忘れて1時間以上待たされたり、採用通知が送れたりと対応のひどさを感じました。入職しても放置ぎみ...(残り 67文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
夜勤明けなら１０時、日勤終わりなら1８時３０分過ぎたらタイムカードに私用と書かなくてはなりません。残業代もほとんど出ない...(残り 116文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
部署によってでしょうがバラツキがあります。陰湿ないじめがあった部署もあれば、チームワークが良くプライベートでも皆仲よくし...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
求人通りの給与です。給与の水準は近隣の病院と比べて良いとよく耳にします。ただ残業代がほとんど出ないのは辛いです。忙しい部...(残り 53文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
棟によって築年数が違うので一概に言えませんが、新築の棟は病室も広く綺麗なので患者さんからホテルみたいと言われたりしました...(残り 100文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
２４時間託児所や日勤常勤、時短勤務を取り入れていたりしてるので比較的にママさんナースにとって働きやすい環境かと思います。...(残り 44文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
求人通りの福利厚生です。最近だと公休扱いにはなるのですが、１日研修と言って横浜中華街やディズニーランド、劇団四季の公演な...(残り 48文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
混合の急性期病棟にいるのですが、小児科や外科のオペ出し、心カテなどの介助に付き日々忙しく過ごしてます。患者さんや家族から...(残り 76文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
ラダーを導入しており、院内のラダー研修は全て勤務時間内に組み込まれています。その他の感染対策にたいする勉強会などは1７時...(残り 90文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年01月
入職理由は看護学校時代奨学金を病院から借りていたため 入職後のギャップはそれなので特にないのですが、入職してから中途採...(残り 176文字)